Duivestein Consultancy

Duivestein Consultancy (DC) werkt aan organisatieontwikkeling. Dat doen we door organisatieadvisering en co-management, en daaraan gerelateerd training & coaching.
De ontwikkeling van de ondernemer, manager of het team is enerzijds middel en voorwaarde voor verandering, anderzijds ook het resultaat van het veranderingsproces.

Oprichter en directeur/aandeelhouder van DC is Kees Duivestein. Na gedurende acht jaar verschillende (general) managementfuncties te hebben vervuld, bedrijft hij al 10 jaar consultancy, binnen TNT, als manager bij Ernst & Young Consulting, vervolgens met Duivestein Consultancy, zelfstandig en in samenwerking met anderen.

Binnen ons vakgebied is de relatie met de klant van cruciaal belang, vertrouwen en samenwerking zijn dan ook twee kermbegrippen in onze manier van werken. Onze resultaten stoelen daarnaast op onafhankelijkheid en vakmanschap, eveneens onze waarden.

Onze manier van werken is gericht op het gebruiken van onze en andere vakkennis en ervaring om tot praktische oplossingen te komen voor de cliënt. Samen met de cliënt analyseren en herdefiniëren wij complexe problemen, en brengen ze terug tot de kern van de zaak. Hierin, in combinatie met een voortdurende samenwerking, schuilt de toegevoegde waarde van Duivestein Consultancy. De kern van de zaak.